갤러리 매니저·부매니저 운영정책
위임된 관리 권한의 범위와 공정한 운영 책임을 정합니다.
문서 버전 · 2026-09-21 · 시행 2026년 9월 21일 · 변경 이력
1. 신청과 임명
정식 회원 중 중앙 운영팀이 심사하여 임명합니다. 계정·갤러리 활동 기간, 게시·댓글 활동, 최근 제재와 운영 계획을 검토하며 구체적인 기준은 신청 화면의 현재 설정을 따릅니다. 기준 충족이 임명을 보장하지는 않습니다.
기본 구조는 갤러리당 매니저 1명과 부매니저 최대 3명이며 중앙 설정에 따라 조정될 수 있습니다. 매니저는 기본 30일 수습 평가를 거칠 수 있습니다. 서버 운영진 관계나 금전적 이해관계는 신청 시 밝히고 변경되면 알립니다.
2. 매니저의 권한
자신의 갤러리에서 일반 글·댓글 숨김·삭제, 갤러리 이용 제한, 공지·말머리·내부 규칙 관리, 허용된 관리 기록 확인과 부매니저 초대·해임을 할 수 있습니다. 모든 조치는 중앙 정책과 실제 부여된 권한 안에서 수행해야 합니다.
갤러리 삭제, 법적 신고의 열람·최종 처리, 실제 이메일과 비공개 개인정보 열람, 전체 서비스 이용 정지, 서버 관계자 인증, 본인에 관한 신고 삭제·종결은 허용하지 않습니다. 다른 갤러리로 권한이 확장되지 않습니다.
3. 부매니저와 계정 보안
부매니저는 매니저의 초대와 본인의 수락 후 권한을 부여받습니다. 일반 콘텐츠 관리, 갤러리 이용 제한, 공지 관리 등 부여된 범위만 수행하며 매니저와 모든 권한이 같다고 간주하지 않습니다. 민감한 권한과 인사 권한은 별도 설정에 따릅니다.
계정·인증수단을 공유하거나 다른 사람이 대신 관리하도록 해서는 안 됩니다. 역할 종료 후 관리 접근을 중단하며 업무상 알게 된 비공개 정보를 외부에 공개하지 않습니다.
4. 공정성과 이해충돌
서버 운영진·친분 관계자를 위한 편파 삭제, 금품·게임 재화·편의를 대가로 한 조치, 보복 및 신고자 추적을 금지합니다. 정상적인 비판과 정책 위반을 구분해야 합니다.
자신이나 이해관계자가 관련된 사안은 중앙 운영팀에 넘기고 판단에서 물러납니다. 개인정보·법적 신고를 받으면 중앙 창구로 안내하고 별도로 증빙 원본을 수집·보관하지 않습니다. 긴급한 노출은 허용된 숨김 등 피해 방지 조치 후 중앙에 알립니다.
5. 기록과 책임
구체적인 정책 근거와 사유를 기록합니다. 공개 기록에는 필요한 요약만 표시하고 피해자·신고자·작성자의 비공개 정보를 포함하지 않습니다. 내부 감사 기록을 지우거나 변경해 조치 사실을 숨겨서는 안 됩니다.
이의제기 경로를 막거나 신고를 이유로 추가 제재하지 않습니다. 중앙 점검과 재검토에 필요한 사실을 설명하고 잘못된 조치가 확인되면 가능한 복원·정정에 협조합니다.
6. 평가, 해임 및 이의제기
중앙 운영팀은 수습 평가, 장기 부재, 반복 위반, 권한 남용, 보안 위험 또는 운영 불능을 검토하여 권한 축소·정지·해임·교체를 결정할 수 있습니다. 긴급한 경우 우선 권한을 중지하고 이후 사유와 소명 기회를 안내합니다.
관리자는 자진 사임이나 조치 재검토를 중앙 운영팀에 요청할 수 있습니다. 재검토 중에도 보호를 위한 임시 제한은 유지될 수 있습니다. 관리자 신고는 해당 관리자에게 배정하지 않습니다.
문서 시행 및 변경 이력
문서 버전: 2026-09-21. 공고·시행: 2026년 9월 21일. 변경 내용과 이전 문서 안내: /policies/history. 이 개정은 과거의 미완성 고지나 동의를 소급하여 보완한 것으로 간주하지 않습니다.